Satsning för att stärka kompetensen hos scenkonsttekniker

En utmaning för scenkonsten 

Kompetensbristen inom tekniska yrken har länge varit en utmaning för scenkonstbranschen och pandemin förvärrade situationen ytterligare. Många tekniker har lämnat branschen och inte återvänt, vilket har gjort det svårare att genomföra föreställningar. För att hantera detta arbetar branschen nu gemensamt i ett ambitiöst projekt som fokuserar på att hitta långsiktiga lösningar för kompetensförsörjningen.

Strategier för att möta utmaningar

Syftet med projektet är att öka förståelsen för branschens nuvarande och framtida behov av teknisk personal och visa på olika vägar för att lösa kompetensbristen. Genom en förstudie kommer man att kartlägga kompetensbehov och utveckla utbildningsvägar som kan attrahera och utveckla tekniker i branschen. Projektet är ett viktigt steg mot att säkerställa att scenkonsten kan fortsätta leverera högkvalitativa föreställningar.

Förstudie och framtida utbildningar

Ann-Sofi Sjöberg ansluter som utredare i november och kommer att leda arbetet med förstudien, som är kärnan i projektet. Förstudien ska kartlägga behovet av teknisk personal och skapa en grund för framtida insatser. Under 2025 planeras även specifika utbildningar inom områden som ljusbordsteknik och mask & hår, där det finns ett särskilt stort behov av teknisk expertis.

– Det här projektet tar på allvar tag i den stora utmaningen vi står inför i scenkonstbranschen. Genom att fokusera på kompetensutveckling och kartläggning hoppas vi kunna skapa långsiktiga lösningar för att attrahera och behålla tekniker, säger Ann-Louise Skoglund, rådgivare på Trygghetsrådet TRS.

Hur kan din organisation dra nytta av projektet?

Är du verksam inom scenkonst och behöver stöd för att utveckla din tekniska personal?
Detta projekt kan hjälpa din organisation att:

• Få tillgång till kostnadsfri utbildning.
• Skapa bättre förutsättningar för att rekrytera och behålla teknisk personal.
• Delta i ett gemensamt branschinitiativ som arbetar för långsiktiga lösningar.

Långsiktiga lösningar för branschen 

Projektet startade i mars 2023, och med stöd från Svensk Scenkonst och Fackförbundet Scen och film, arbetar vi nu för att skapa hållbara och långsiktiga lösningar för kompetensförsörjningen inom tekniska yrken. Genom att fokusera på utbildningsvägar och kartläggning av behovet hoppas projektet på att göra scenkonstbranschen mer attraktiv för teknisk personal.

– Tillsammans kan vi bygga en starkare framtid för tekniker inom scenkonsten och säkerställa att vi möter branschens framtida behov, avslutar Ann-Louise Skoglund. 

Kontakta oss

För mer information om projektet och hur det kan gynna din organisation, är du välkommen att kontakta Ann-Louise Skoglund, rådgivare på Trygghetsrådet TRS.