Ny guide för samtal om kompetens- och karriärutveckling
TRS rådgivare har tagit fram en ny guide för dig som är chef och behöver tips på frågeställningar när du ska genomföra samtal om kompetens- och karriärutveckling med anställda.
– Samtal är ett kraftfullt verktyg i utvecklingen av medarbetare och verksamhet. Hur du genomför samtalen kan göra stor skillnad i att åstadkomma resultat i arbetet, förklarar Monica Held, rådgivare på TRS.
Guiden går bland annat igenom definitioner på kompetens, chefens roll i kompetensutvecklingsarbetet och hur samtalen kan genomföras. Den tar bland annat upp tips på frågeställningar och nycklar för att stimulera och styra samtalet. Den innehåller också en checklista om vad du som chef ska tänka på inför, under och efter genomfört samtal.
Publicerad: 28 oktober 2024
Fler tips inom
Nyhet
Vi söker kommunikatör
Nu söker vi en engagerad och driven kommunikatör för ett operativt uppdrag med fokus på att lyfta innehållet i våra digitala kanaler. Uppdraget är ett konsultuppdrag på 12 månader med start i januari/februari 2025 och omfattar 100%.
Nyhet
Satsning för att stärka kompetensen hos scenkonsttekniker
Trygghetsrådet TRS tillsammans med Svensk Scenkonst och Fackförbundet Scen & film har startat ett projekt för att möta den växande bristen på teknisk personal inom scenkonstbranschen. Projektet ska kartlägga nuvarande och framtida behov för att skapa långsiktiga lösningar.
Nyhet
Ekonomiskt stöd till validering av undersköterskor
Har du medarbetare eller kollegor som behöver hjälp med att se vad just hen behöver för att få den skyddade titeln undersköterska?