Sök

Kontakt

Välkommen att kontakta oss på TRS! Här hittar du kontaktuppgifter till våra rådgivare och support, oavsett om du har frågor om våra tjänster, ansökningsprocesser eller vill ha personlig vägledning. Vi ser fram emot att hjälpa dig!

Kontakt-titlar

Rådgivarens tips

Därför är systematisk kompetensutveckling avgörande för en organisations livskraft

Organisationers förmåga att lära nytt och anpassa sig till förändringar är avgörande för deras livskraft. För att bli framgångsrik krävs ett systematiskt arbete med kompetensutveckling, förklarar Nicklas Karlsson, rådgivare på TRS.

Andra berättar

"Jag tror inte att det hade gått utan stödet från TRS"

Roshan Micheal och hans fru Deepthie arbetade på samma arbetsplats i Kaggeholm när de i januari 2018 plötsligt fick beskedet att de skulle bli uppsagda. Förvirrade och ledsna över sin situation tog paret kontakt med TRS i hopp om hjälp att ställa om till nya jobb och en ny framtid.

Rådgivarens tips

Pratar ni om kompetensförsörjning?

Kompetensförsörjning är på mångas läppar just nu. I takt med teknikutveckling, digitalisering och AI:s framfart i arbetslivet ökar behoven av att rekrytera, utveckla kompetens och ställa om för en hållbar och livskraftig verksamhet. TRS stärker anslutna arbetsplatser i att utveckla ett hållbart arbete med kompetensutveckling och lärande.

Rådgivarens tips

Varför god kommunikation är avgörande för kompetensutveckling

I dag, när affärsvärlden snurrar snabbare än någonsin, är det medarbetarna som bär organisationernas framgång. Att ha koll på hur man arbetar systematiskt med kompetensutvecklingen är nyckeln för att nå toppen tillsammans. Men pass på, även om vi har de bästa avsikter kan våra utvecklingsplaner falla pladask om vi inte förstår vikten av god kommunikation, förklarar Nicklas Karlsson, rådgivare på TRS.

Gruppens kompetensutveckling

Välfungerande grupper är en av förutsättningarna för hållbar kompetensutveckling och arbetsplatslärande. I det här webbinariet får du ta del av våra tankar om vilka kompetenser som är viktiga för att utveckla din arbetsgrupp och organisation.

Vanliga frågor - elitidrottare

Här har vi samlat och besvarat några av de vanligaste frågorna som karriärväxlare inom elitidrotten ställer.

Rådgivarens tips

Coachning - den starkaste kraften för personlig utväxling?

"Alla behöver en coach." Det är orden från Bill Gates TED Talk 2013, och de fångar en enkel men kraftfull sanning – vi kan alla dra nytta av vägledning och stöd, oavsett var vi befinner oss i livet. Låt oss dyka djupare in i hur coaching kan vara katalysatorn för din personliga och professionella utveckling.

Andra berättar, Elitidrott

Johan är redo för nya mål

För första gången i sin karriär stod fotbollsspelaren Johan Blomberg utan spelarkontrakt i december 2022. Tankarna började snurra, vad skulle hända nu? Med egna initiativ och stöd från TRS hittade han vägen framåt mot en ny karriär som ekonom.

Rådgivarens tips

Så tar du hem guldmedaljen när du söker jobb

Vägen mot ett nytt jobb är ofta krokig. Du skriver CV, skickar ansökningar, gör tester och väntar på svar. Ibland blir du kallad till intervju och väntar på besked, ibland får du svar som ”vi har valt att gå vidare med andra kandidater”. Om responsen uteblir eller du får många avslag och du vill ligga ett steg före i rekryteringsprocessen kanske du ändrar strategi och börjar ta kontakt med verksamheter som du ser som intressanta. Men hur håller du humöret uppe utan att tappa fart? AnnCharlotte Bretan, rådgivare på TRS, delar med sig av sina bästa tips på ämnet.

Rådgivarens tips

Goda råd från en rekryterare

En intervjusituation är jobbig för de allra flesta. Ovant, pirrigt och obekvämt. Men, med några goda råd från rekryteraren Anneli Wallin på AxÖ Consulting så kan du förbereda dig, bli säkrare och ge dig själv en bättre chans i kontakten med såväl rekryterare som arbetsgivare.

Studera med omställningsstudiestöd

Stödet är till för dig som är mitt i arbetslivet och vill bredda din kompetens eller växla spår i ditt yrkesliv. Syftet med det nya studiestödet är att genom utbildning stärka arbetstagares ställning på arbets­marknaden och göra det lättare att ställa om i arbetslivet.

Rådgivarens tips

Så kan arbetet med kompetensutveckling bli mer effektivt

När organisationer arbetar med kompetensutveckling så är det bra om de kopplar ihop det med sin verksamhetsplan och sina målsättningar, förklarar Monica Held, rådgivare på TRS. Här delar hon med sig av sina tips om hur ni kan arbeta för att få en mer effektiv och fokuserad kompetensutveckling.