Sök

Din sökning på “Kontakt” gav 175 träffar

Visar 15 av 175

Andra berättar, Starta eget

Från scenkonst och kampsport till eget företag – Jens vill skapa träning med spelkänsla

När Jens Choong stod mellan uppdrag växte tanken på att göra något eget. Med en bakgrund inom scenkonst, musik, kampsport och pedagogik hade han länge burit på en idé om att kombinera träning, berättande och spelvärldar i en digital tjänst. Med stöd från TRS tog han steget från idé till företag.

Rådgivarens tips, Hälsa & motivation, Effektiv jobbsökning

8 tips för att sända ut rätt signaler till potentiella arbetsgivare

Kan det vara så att du blir mer attraktiv för en arbetsgivare om du är eller verkar vara upptagen? TRS rådgivare Britt Marie LaBrosse har lång erfarenhet av rekryteringsfrågor och menar att det är en faktor som du inte bör bortse ifrån.

Vanliga frågor inför omställning

Just nu får vi många frågor som rör arbetsrätt från arbetsgivare. Vi rekommenderar att ni kontaktar er arbetsgivarorganisation i alla arbetsrättsliga frågor.

TRS coachar fackliga företrädare

Är du en facklig företrädare som upplever att arbetslivets utmaningar blir mer komplexa och att du behöver stötta dina medlemmar i det? Med stöd av en coach från TRS stärker du din förmåga att jobba för långsiktigt hållbara förändringar.

Checklista för elitidrottare

Vi har sammanställt en checklista för att underlätta för dig att se vilka steg du behöver ta.

Kunskap om kompetens

Inom ramen för Kunskap om kompetens får ni utforska vad ni behöver lära er mer om och hur det ska gå till för att ni ska kunna utföra ert uppdrag på ett bra sätt. Ni får testa och utvärdera arbetssätt som ni kan använda i verksamheten. Ni får ta fram en plan som beskriver vad och vem som ska utvecklas, hur och när.

Villkor för stödet

För att kunna ta del av kompetensstödet behöver vissa grundläggande villkor vara uppfyllda. Här får du en översikt över vad som gäller. Om du är osäker på om stödet kan vara aktuellt för dig kan du alltid börja med att kontakta en rådgivare hos TRS.

Studiestöd för kortare studier

Vill du gå en kurs som är kortare än fem dagar? Trygghetsrådet TRS kan ge dig ekonomiskt stöd om du behöver vara ledig från jobbet, och i vissa fall även betala kursen.

Andra berättar

”TRS är en självklar resurs för oss”

Som verksamhetsledare på Linnékåren vet Elin Gunnarsson vikten av att ständigt utvecklas som organisation. Under sina sex år i rollen har hon aktivt sökt efter insikter och verktyg för att stärka verksamheten – och Trygghetsrådet TRS har blivit en värdefull partner i det arbetet.

Rådgivarens tips

Vänd på perspektivet och hitta de dolda jobben

Det är lätt att tro att det inte finns några jobb när signalen är att arbetslösheten ökar och nu är uppe 6,6 procent. - Men det betyder ju faktiskt att 93,4 procent av arbetskraften jobbar! betonar TRS rådgivare Torbjörn Norlund. Här tipsar han om hur du hittar de dolda jobben och använder ditt nätverk.

Checklista för fackliga företrädare

Hur en uppsägning hanteras av både arbetsgivare och fackliga företrädare är viktigt. Sker det på bästa möjliga sätt blir resan till ett nytt arbete kortare och lättare.

Nyhet

Nyckeln till framgång – se vårt inspelade webbinarium om strategisk kompetensutveckling

För att möta framtidens utmaningar behöver organisationer arbeta systematiskt med att utveckla rätt kompetens. Det handlar inte bara om att stärka medarbetarna – det är en avgörande faktor för att nå verksamhetsmål och skapa långsiktig hållbarhet.

Rådgivarens tips

Så frigör du gruppens lärande och potential

Vad krävs för att en arbetsgrupp ska växa, utvecklas och bli sitt bästa jag? Det börjar med trygghet och det stannar utan den. Henrik Karlsson Rodén, rådgivare på TRS, delar med sig av sin erfarenhet kring hur psykologisk trygghet skapar grunden för lärande och samarbete – och vad du som arbetsgivare kan göra för att stötta processen.

Arbetsgivare & fack

TRS erbjuder chefer och fackliga representanter stöd i att hantera omställningsprocessen.

Rådgivarens tips, Ansökningshandlingar

Rådgivarens tips om referenser i en rekryteringsprocess

Referenstagning är ofta det allra sista steget i en rekryteringsprocess och det sista en rekryterare gör innan arbetsgivaren skriver anställningsavtal med dig. Det är en möjlighet för dig att öka din trovärdighet och bekräfta den bild som du själv har gett under en rekryteringsprocess. TRS rådgivare Britt Marie LaBrosse delar med sig av tips på hur du kan använda dina referenser på bästa vis.