Sök

Rådgivarens tips

Så använder ni feedback för att främja kompetensutveckling

Feedback är en grundpelare i processen för kompetensutveckling. Det är avgörande för att förbättra arbetsprestationer inom en organisation, förklarar Henrik Karlsson Rodén, rådgivare på TRS. Här delar han med sig av sina tips för att skapa en bra feedbackkultur.

Rådgivarens tips

Om lärande i vardagen

Det finns många sätt att utveckla kompetens och lära nytt. TRS har ett bredare perspektiv på kompetens än bara kunskap. Och en metod som gör att du kan planera för kompetensutveckling, i stället för att prioritera bort den i vardagens brandkårsutryckningar. Henrik Karlsson Rodén, rådgivare inom TRS förebyggande arbete, ger sina bästa tips på lärande i vardagen.

Kunskap om kompetens

I TRS program Kunskap om kompetens får ni utforska vad ni behöver lära er mer om och hur det ska gå till för att ni ska kunna utföra ert uppdrag på ett bra sätt. Ni får testa och utvärdera arbetssätt som ni kan använda i verksamheten. Ni får ta fram en plan som beskriver vad och vem som ska utvecklas, hur och när.

Samtala om kompetensutveckling

TRS har tagit fram en guide för dig som är chef, arbetsgivare eller facklig företrädare och ska genomföra samtal om kompetens- och karriärutveckling.

Boka en rådgivare

TRS erbjuder förebyggande stöd i form av kompetensutveckling till anslutna organisationer. En del i det stödet kan vara att använda våra erfarna rådgivare som handledare och bollplank.

Verktyg

TRS erbjuder ett brett utbud av verktyg och stöd för verksamheter som vill stärka sin kompetensutveckling och främja karriärväxling för sina anställda.

Kompetensutveckling i organisationer, branscher och yrkesgrupper

Rådgivarens tips

Pratar ni om kompetensförsörjning?

Kompetensförsörjning är på mångas läppar just nu. I takt med teknikutveckling, digitalisering och AI:s framfart i arbetslivet ökar behoven av att rekrytera, utveckla kompetens och ställa om för en hållbar och livskraftig verksamhet. TRS stärker anslutna arbetsplatser i att utveckla ett hållbart arbete med kompetensutveckling och lärande.

Rådgivarens tips

Öka förmågan att samarbeta

Kompetensutveckling är mer än att bara skaffa sig formella yrkeskunskaper. Det kan också handla om att utveckla generella kompetenser som att öka samarbetsförmågan, tipsar TRS rådgivare Monica Held.

Hantera utmanande samtal som facklig representant

Att hantera svåra samtal i samband med uppsägningar eller utebliven kompetensutveckling kan vara både krävande och känslomässigt utmanande. Detta webbinarium är utformat för att stärka dig i din roll.

Satsning för att stärka kompetensen hos scenkonsttekniker

Trygghetsrådet TRS har tillsammans med Svensk Scenkonst och Fackförbundet Scen & film startat ett projekt för att säkra kompetensförsörjningen inom tekniska yrken i scenkonsten. Projektet omfattar både en förstudie och kompetensutveckling.

Artiklar och tips

TRS rådgivare har lång erfarenhet av studie- och karriärvägledning och delar med sig av sina bästa tips. Här kan du även ta del av andras berättelser om detta och vilket stöd de fått av TRS på vägen.

Kunskap om Kompetens – Använd ert stöd smartare och hitta nyckeln till framgång

Hur kan din organisation arbeta mer strategiskt med kompetensutveckling? I detta inspelade webbinarium ger vi dig konkreta verktyg och inspiration för att använda TRS-stödet på ett smart och hållbart sätt.

Nyhet

Workshop: AI förändrar spelplanen – är ni redo?

Utvecklingen inom AI går snabbt – och påverkar redan nu hur vi arbetar, lär och organiserar oss. Framtidens kompetenser formas i detta ögonblick. TRS och forskningsinstitutet RISE bjuder in till en inspirerande och interaktiv workshop där ni får utforska vad AI och digitalisering faktiskt innebär för just er verksamhet.