Tidsbegränsad anställning
Allt fler människor arbetar med tidsbegränsade anställningar, av många olika skäl. I vissa branscher är det till och med en av de vanligaste anställningsformerna.
Vanliga sökord:
Din sökning efter Frilans gav 10 träffar
Allt fler människor arbetar med tidsbegränsade anställningar, av många olika skäl. I vissa branscher är det till och med en av de vanligaste anställningsformerna.
Här har vi samlat svaren på några av de frågor som vi ofta får.
Båda har varit med under drygt 20 år av TRS 50-åriga historia. Mikael Brännvall är vd för Svensk Scenkonst och representerar arbetsgivarsidan och Antonio Ropero är förhandlare på arbetstagarorganisationen Ledarna, men de har en stark samsyn på TRS verksamhet: – En fantastisk verksamhet som drivs innovativt och kompetent.
TRS ger stöd till dig på din resa mot ett nytt jobb - om du har blivit uppsagd eller avslutar en tidsbegränsad anställning.
Att bli uppsagd och börja söka nytt jobb sätter igång många känslor och tankar hos de flesta.
Trygghetsrådet TRS är ett av cirka femton trygghetsråd i Sverige. Tanken med trygghetsråd är att underlätta omställningar i arbetslivet, både för enskilda individer och för organisationer.
Christer Christensson är 50 år och har hunnit med att jobba som musiker och kompositör i cirka 25 år. När pandemin slog till förra året hade Christers anställningsavtal med Örebro länsteater nyligen löpt ut och han stod utan jobb samtidigt som hela kulturbranschen i princip stannade upp.
Nina Mylly har arbetat med belysning sedan hon var 17 år och började jobba på en ideell jazzklubb i Västerås. Efter 20 års arbete inom främst teater och konsertbelysning skadade hon sig och startade en ny bana som nu utmynnat i ett eget företag.
Trygghetsrådet TRS kan ge stöd åt den som är, eller är på väg att bli, arbetslös. För att få stöd måste vissa krav vara uppfyllda.
En rad branscher som är anslutna till TRS har drabbats mycket hårt av pandemin. Även om stödpaket har funnits har de inte kommit alla till godo. På uppdrag av TRS har Ann-Sofi Sjöberg, omställningsexpert med lång erfarenhet av omställningsarbete hos företag och organisationer, intervjuat branschföreträdare från både fack och arbetsgivare inom de mest drabbade branscherna. Hennes sammanställning presenterades för TRS styrelse i början av juni. Följande är en sammanfattning av Ann-Sofi Sjöbergs rapport.