För ett tryggare arbetsliv med modiga parter

Av de aktivt arbetssökande klienterna i Trygghetsrådet TRS omställningsstöd får mellan 80 och 90 procent ett nytt jobb inom det första året.

- Men vi ser samtidigt att långtidsarbetslösheten ökar, säger TRS vd Helene Bergstedt. Det behöver vi med gemensamma krafter, till exempel tillsammans med Arbetsförmedlingen, göra någonting åt.

TRS flesta medlemmar finns inom ideell och idéburen sektor och kultursektorn.

- I de här sektorerna befinner sig organisationerna i en ständig kamp för sin överlevnad. De har strukturella ekonomiska problem med anslag som stadigt urholkas. Varje år är en kamp!

Därför är tillströmningen av nya klienter i TRS omställningsstöd ganska konstant, cirka 400 nya klienter per år.

- Vi har goda resultat när det gäller att våra klienter kommer ut i nytt arbete.

Av de aktivt arbetssökande får mellan 80 och 90 procent ett nytt jobb under de två år man kan få stöd från TRS. De allra flesta får ny sysselsättning inom det första året.

- Just nu är det en bra arbetsmarknad med god tillgång på jobb. Men samtidigt ökar långtidsarbetslösheten. Det märker vi också, till exempel på att vi får fler som fortfarande är arbetslösa efter de två år vi kan göra insatser. Det här behöver vi med gemensamma krafter, till exempel tillsammans med Arbetsförmedlingen, göra någonting åt!

Bredare uppdrag

Trygghetsrådet TRS har en verksamhet som är bredare än andra trygghetsråd på den svenska arbetsmarknaden. Det är framför allt det förebyggande arbetet som skiljer.

- Vår styrelse, våra uppdragsgivare, ser brett på vad trygghet i arbetslivet är. Det är en modig styrelse och bakom den finns modiga parter som vill mycket. De ser brett och tänker i det här sammanhanget utanför ramarna. För framtiden hoppas jag att vi kommer att fortsätta på den inslagna vägen och utveckla våra erbjudanden för att öka tryggheten i arbetslivet.

- Det finns ett stort intresse i organisationerna för vårt förebyggande arbete. Många organisationer som har genomfört en KIV-process kommer tillbaka nu. För oss blir det en utmaning att hitta metoder för att ge stöd till dessa.
Trygghetsrådet TRS förebyggande arbete
Om omställningsstödet

Skriv ut